{"id":24772,"date":"2019-06-25T00:00:00","date_gmt":"2019-06-25T04:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ceim.cl\/jovenes-participan-en-una-nueva-version-del-programa-aprendices-de-minera-lomas-bayas\/"},"modified":"2020-12-14T12:08:52","modified_gmt":"2020-12-14T15:08:52","slug":"jovenes-participan-en-una-nueva-version-del-programa-aprendices-de-minera-lomas-bayas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ceim.cl\/en\/jovenes-participan-en-una-nueva-version-del-programa-aprendices-de-minera-lomas-bayas\/","title":{"rendered":"J\u00f3venes participan en una nueva versi\u00f3n del Programa Aprendices de Minera Lomas Bayas"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify\">Con el objetivo de generar oportunidades de empleabilidad a trav\u00e9s del desarrollo de competencias laborales, comenz\u00f3 una nueva versi\u00f3n del Programa Aprendices de Compa\u00f1\u00eda Minera Lomas Bayas, con la colaboraci\u00f3n de la OTIC Proforma y la ejecuci\u00f3n de CEIM.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">Son 13 j\u00f3venes reci\u00e9n egresados de ense\u00f1anza media t\u00e9cnica o con poca experiencia laboral, los que se capacitar\u00e1n durante dos intensos meses en operaci\u00f3n planta, que cuenta con el sello de Cumple Est\u00e1ndares, reconocido por el Consejo de Competencias Mineras.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">\u201cLa idea de este programa es contribuir a la formaci\u00f3n de j\u00f3venes que sean competitivos para ingresar a la industria, adem\u00e1s de realizarse profesional y personalmente. Este esfuerzo no ser\u00eda posible sin la colaboraci\u00f3n de CEIM que contribuye en la operaci\u00f3n de la formaci\u00f3n y el apoyo de la OTIC proforma\u201d, coment\u00f3 Rodrigo Gallardo, jefe de gesti\u00f3n de personas de Compa\u00f1\u00eda Minera Lomas Bayas.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">En tanto, el superintendente de operaciones de la gerencia de procesos de Compa\u00f1\u00eda Minera Lomas Bayas, en una ceremonia de bienvenida, invit\u00f3 a los alumnos a entregar lo mejor de s\u00ed en este proceso de aprendizaje. \u201cDurante estos meses van a adquirir nuevos conocimientos y en ese trayecto es muy importante su esfuerzo. CEIM le dar\u00e1 todas las herramientas y conocimiento, pero lo m\u00e1s importante es cu\u00e1nto ustedes quieran aprender\u201d, agreg\u00f3.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">La actividad finaliz\u00f3 con las palabras de Gustavo Fuentes, director de entrenamiento y asistencia t\u00e9cnica de CEIM, quien dijo que \u201clos formamos desde el comienzo para el \u00e1mbito laboral, insertos en un proceso industrial de entrenamiento. Les deseamos \u00e9xito y esperamos que aprovechen esta oportunidad\u201d.<\/p>\n<p><img decoding=\"async\" class=\"alignnone size-medium wp-image-24080\" src=\"https:\/\/www.ceim.clp-content\/uploads\/2019\/06\/WhatsApp-Image-2019-06-24-at-09.39.20-300x225.jpeg\" alt=\"\"><img decoding=\"async\" class=\"alignnone size-medium wp-image-24081\" src=\"https:\/\/www.ceim.clp-content\/uploads\/2019\/06\/WhatsApp-Image-2019-06-24-at-09.39.23-1-1-300x225.jpeg\" alt=\"\"><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Con el objetivo de generar oportunidades de empleabilidad a trav\u00e9s del desarrollo de competencias laborales, comenz\u00f3 una nueva versi\u00f3n del Programa Aprendices de Compa\u00f1\u00eda Minera Lomas Bayas, con la colaboraci\u00f3n de la OTIC Proforma y la ejecuci\u00f3n de CEIM. Son 13 j\u00f3venes reci\u00e9n egresados de ense\u00f1anza media t\u00e9cnica o con poca experiencia laboral, los que&hellip;<\/p>","protected":false},"author":7,"featured_media":24412,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-24772","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticias","category-1","description-off"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.ceim.cl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/24772","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.ceim.cl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.ceim.cl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ceim.cl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/7"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ceim.cl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=24772"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.ceim.cl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/24772\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ceim.cl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/24412"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.ceim.cl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=24772"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ceim.cl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=24772"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ceim.cl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=24772"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}