{"id":33814,"date":"2024-06-02T18:52:34","date_gmt":"2024-06-02T22:52:34","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ceim.cl\/?p=33814"},"modified":"2025-04-01T16:22:54","modified_gmt":"2025-04-01T19:22:54","slug":"ceim-es-el-sponsor-oficial-del-seminario-mujer-mineria-en-exponor-2024","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ceim.cl\/en\/ceim-es-el-sponsor-oficial-del-seminario-mujer-mineria-en-exponor-2024\/","title":{"rendered":"CEIM es el sponsor oficial del Seminario Mujer &amp; Miner\u00eda en EXPONOR 2024"},"content":{"rendered":"<p><em>La iniciativa impulsada por REDEG funciona como puente entre la comunidad de mujeres y las empresas mineras, contempla actividades de vinculaci\u00f3n y acciones para aportar al crecimiento de la participaci\u00f3n femenina en la miner\u00eda chilena<\/em>. <\/p>\n\n\n\n<p>Con el objetivo de acercar cada vez m\u00e1s a la mujer a la industria minera y promover sus capacidades, el programa Talento Mujer de REDEG, presentar\u00e1 su tercera versi\u00f3n en EXPONOR en conjunto con la Seremi de Miner\u00eda, Asociaci\u00f3n de Industriales de Antofagasta, AIA, Compa\u00f1\u00eda Minera del Pac\u00edfico, CMP y el Centro de Entrenamiento Industrial y Minero, CEIM.<\/p>\n\n\n\n<p>En el marco del Consejo de Capital Humano, Relaciones Laborales y Equidad de G\u00e9nero de la AIA, la directora ejecutiva de REDEG Consulting &amp; Training, Lilian Denham, destac\u00f3 la participaci\u00f3n de CEIM en esta iniciativa, \u201dCEIM ha estado realizando de manera hist\u00f3rica una labor relevante en la regi\u00f3n, el poder proveer talentos con competencia al nivel que la industria requiere, por tanto el hecho que CEIM se sume en esta oportunidad a Talento Mujer, de alguna manera refleja el compromiso que tiene CEIM en aportar a la comunidad formativa de aprendizaje de las mujeres en la industria con mayor fuerza, para nosotros es un orgullo contar con CEIM y estamos claros que la oferta de valor va a mejorar con estos relatos que cobrar\u00e1n mucha fuerza en EXPONOR\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>Jos\u00e9 Antonio D\u00edaz, Gerente General de CEIM, se refiri\u00f3 a la participaci\u00f3n de CEIM en esta versi\u00f3n de Talento Mujer: \u201cEs primera vez que participamos de esta instancia, y para nosotros es tremendamente importante dada la naturaleza de nuestra instituci\u00f3n, formar personas para tengan todas las herramientas para entrar a la industria minera. Sin duda que la incorporaci\u00f3n de la mujer ha sido un hito, dentro de la industria en los \u00faltimos 4 a\u00f1os ha tenido un crecimiento bastante grande llegando al hoy al 18,9 % de la toda la fuerza laboral. Pero tambi\u00e9n hoy quedan bastantes desaf\u00edos, y en ese desaf\u00edo es que nosotros como CEIM pensamos que efectivamente podemos colaborar con mucha fuerza, en preparar, dotar a las nuevas mineras para que se puedan integrar con mucha fuerza y con mucha seguridad en una industria que esta absolutamente  desafiada pero que tambi\u00e9n presenta grandes tareas sociales&#8221;. <\/p>\n\n\n\n<p>Por su parte, la Seremi de Miner\u00eda, Macarena Barramu\u00f1o, destac\u00f3, \u201ceste es un valioso instrumento de innovaci\u00f3n que sirve como puente para lograr una participaci\u00f3n progresiva de la mujer en la industria minera, as\u00ed como destacar su rol relevante en el desarrollo productivo. Sigamos potenciando esta instancia inclusiva y aunando esfuerzos con el sector privado\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Programa Talento Mujer<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Talento Mujer, impulsado por REDEG que funciona como puente entre la comunidad de mujeres y las empresas mineras, contempla actividades de vinculaci\u00f3n y acciones para aportar al crecimiento de la participaci\u00f3n femenina en la miner\u00eda chilena, con el dise\u00f1o de soluciones innovadoras y asesor\u00edas t\u00e9cnicas, basadas en la Diversidad, Equidad e Inclusi\u00f3n de hombres y mujeres en el mercado laboral en Chile y Latinoam\u00e9rica.<\/p>\n\n\n\n<p>Talento Mujer, desarrollar\u00e1 una nutrida agenda de actividades en EXPONOR 2024 con charlas tem\u00e1ticas, &nbsp;visitas guiadas de aliados y sponsors, as\u00ed como un interesante espacio interactivo para conectar y vincular a la industria con mujeres a trav\u00e9s del networking.<\/p>\n\n\n\n<p>El mi\u00e9rcoles 5 de junio se desarrollar\u00e1 el Gran Seminario Mujer y Miner\u00eda \u2013 Talento Mujer, que reunir\u00e1 a representantes de la industria p\u00fablico-privada, academia y mujeres de todas las edades, tanto estudiantes de ense\u00f1anza media, tituladas de carreras t\u00e9cnicas y\/o profesionales que ya son parte o quieren integrarse al mundo de la miner\u00eda. Para cerrar, se realizar\u00e1 el encuentro internacional de Liderazgo y Networking Mujeres Mineras, que permitir\u00e1 la interacci\u00f3n e intercambio de experiencias de todos y todas las participantes.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-gallery has-nested-images columns-default is-cropped wp-block-gallery-1 is-layout-flex wp-block-gallery-is-layout-flex\">\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"576\" data-id=\"33815\" src=\"https:\/\/www.ceim.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/DSC08374-1024x576.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-33815\" srcset=\"https:\/\/www.ceim.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/DSC08374-1024x576.jpg 1024w, https:\/\/www.ceim.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/DSC08374-300x169.jpg 300w, https:\/\/www.ceim.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/DSC08374-768x432.jpg 768w, https:\/\/www.ceim.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/DSC08374-1536x864.jpg 1536w, https:\/\/www.ceim.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/DSC08374-18x10.jpg 18w, https:\/\/www.ceim.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/DSC08374.jpg 2048w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"576\" data-id=\"33816\" src=\"https:\/\/www.ceim.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/DSC08372-1024x576.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-33816\" srcset=\"https:\/\/www.ceim.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/DSC08372-1024x576.jpg 1024w, https:\/\/www.ceim.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/DSC08372-300x169.jpg 300w, https:\/\/www.ceim.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/DSC08372-768x432.jpg 768w, https:\/\/www.ceim.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/DSC08372-1536x864.jpg 1536w, https:\/\/www.ceim.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/DSC08372-18x10.jpg 18w, https:\/\/www.ceim.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/DSC08372.jpg 2048w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"576\" data-id=\"33817\" src=\"https:\/\/www.ceim.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/DSC08360-1024x576.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-33817\" srcset=\"https:\/\/www.ceim.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/DSC08360-1024x576.jpg 1024w, https:\/\/www.ceim.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/DSC08360-300x169.jpg 300w, https:\/\/www.ceim.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/DSC08360-768x432.jpg 768w, https:\/\/www.ceim.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/DSC08360-1536x864.jpg 1536w, https:\/\/www.ceim.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/DSC08360-18x10.jpg 18w, https:\/\/www.ceim.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/DSC08360.jpg 2048w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n<\/figure>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La iniciativa impulsada por REDEG funciona como puente entre la comunidad de mujeres y las empresas mineras, contempla actividades de vinculaci\u00f3n y acciones para aportar al crecimiento de la participaci\u00f3n femenina en la miner\u00eda chilena. 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